● 以“宁静”为基石,学习成为持续的生活方式:
跨年度的持续学习、交流、融会,在《养心殿》+《康乐园》中,逐步达致正大光明之境界,志存高远之追求、雨露滋润之快乐。
● “领导班子成员”集体学习创新模式:
区别于传统的“总裁班”, 采用大师坐坛、学员自选的灵活学习方式,参与《康乐园》的各种活动和服务,内容丰富,形式多样,内外兼修。
● 跳出以提升事业为主的传统培训模式,跳出以“国学”为主的文化熏陶模式,拒绝“心灵鸡汤”:
大师级真知灼见,追求深邃思维,返璞归真,注重心灵启迪和生命体验。
● 人文关怀、动静结合
引入人类天然共鸣的音乐赏析模块,高度关注中国独特的家庭情结,首创家庭参与模式。
● 高层次学员群体,开放交流,分享感悟和智慧。
严格把控学员层次,严格控制活动人数;学习会员制运作方式,保证交流交往的志趣相投、开放持久。
● 一切的价值来源于用心的服务
全程跟踪,周到服务,确保质量和满意度。