●   以“宁静”为基石，学习成为持续的生活方式：

跨年度的持续学习、交流、融会，在《养心殿》+《康乐园》中，逐步达致正大光明之境界，志存高远之追求、雨露滋润之快乐。

●   “领导班子成员”集体学习创新模式：

区别于传统的“总裁班”， 采用大师坐坛、学员自选的灵活学习方式，参与《康乐园》的各种活动和服务，内容丰富，形式多样，内外兼修。

●   跳出以提升事业为主的传统培训模式，跳出以“国学”为主的文化熏陶模式，拒绝“心灵鸡汤”：

大师级真知灼见，追求深邃思维，返璞归真，注重心灵启迪和生命体验。

●   人文关怀、动静结合

引入人类天然共鸣的音乐赏析模块，高度关注中国独特的家庭情结，首创家庭参与模式。

●   高层次学员群体，开放交流，分享感悟和智慧。

严格把控学员层次，严格控制活动人数；学习会员制运作方式，保证交流交往的志趣相投、开放持久。

●   一切的价值来源于用心的服务

全程跟踪，周到服务，确保质量和满意度。